今日解读！今麦郎“魔鬼特训”引争议：高强度训练考验新人意志，还是企业文化过时？

今麦郎“魔鬼特训”引争议：高强度训练考验新人意志，还是企业文化过时？

北京 - 近日，知名食品企业今麦郎被曝对管培生进行高强度“魔鬼特训”，引发社会广泛关注。据报道，该特训包括水中做俯卧撑、高空走断桥、负重徒步60公里等项目，强度之大令不少参与者叫苦不迭。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发争议，被质疑有辱人格。

特训内容引发质疑

据了解，此次“魔鬼特训”针对的是今年刚入职今麦郎的“郎子管培生”。特训为期7天，由今麦郎与一家名为捌壹兵站的军事化训练机构合作开展。

从流出的训练视频和照片来看，特训内容十分艰苦。学员们不仅要进行大量的体力训练，还要完成一些高难度的挑战，例如徒手攀岩、穿越火圈等。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发了舆论热议。

有学员表示，这项环节让他们感到非常屈辱。他们认为，这不仅有损人格尊严，也与公司宣扬的“狼性文化”相悖。

企业回应：强度可接受，会改进

针对上述质疑，今麦郎方面回应称，特训的目的是增强学员的团队凝聚力和抗压能力，训练强度经过专业评估，在可接受范围内。同时，公司也会吸取此次经验教训，对后续的培训内容进行改进。

“魔鬼特训”背后的企业文化

今麦郎此次“魔鬼特训”事件，再次引发了人们对企业文化特别是“狼性文化”的讨论。近年来，一些企业通过灌输“狼性文化”来激励员工，但却引发了员工过劳、权益受损等问题。

专家表示，“狼性文化”的核心是强调竞争和拼搏，但如果片面理解和应用，就容易演变为对员工的压榨和漠视。企业在倡导企业文化时，应注重人文关怀，尊重员工的权益，营造更加和谐的人文环境。

事件启示

今麦郎“魔鬼特训”事件，暴露了一些企业在员工管理方面的理念和方法存在偏差。企业在培养员工的同时，也应尊重员工的个人意愿和身体健康，倡导更加人性化的管理方式。同时，相关部门也应加强监管，引导企业树立正确的价值观，营造更加和谐的劳动关系。

《潜行者》热播收官，新丽多部大剧蓄势待发

北京 - 8月18日，由新丽传媒出品的谍战剧《潜行者》在央视八套黄金时段完美收官，取得了豆瓣8.5分、猫眼9.7分的高分成绩，成为暑期档最受关注的谍战剧之一。

《潜行者》以1949年解放前夕的北平为背景，讲述了地下工作者方嘉树（张译 饰）冒着生命危险，为传递情报、支援解放而与敌人斗智斗勇的故事。该剧剧情跌宕起伏、扣人心弦，人物刻画生动立体，受到了观众的一致好评。

《潜行者》的成功收官，为新丽传媒暑期档画上了一个圆满的句号。而新丽也将在接下来的时间里，继续为观众带来更多精彩的剧集。

以下是一些新丽待播剧的信息：

• 《与凤行》：由赵丽颖、林更新领衔主演的古装传奇爱情剧，改编自九鹭非香的小说《与凤行》，讲述了女主穿越到古代成为女帝，与男主相识相爱，最终携手共创盛世的浪漫故事。
• 《庆余年2》：由张若昀、李沁、辛芷蕾、宋轶等主演的古装传奇剧，是《庆余年》的第一部，讲述了范闲在庆国经历的一系列传奇故事。
• 《大奉打更人》：由任嘉伦、李一桐领衔主演的古装传奇悬疑剧，改编自起点中文网同名小说，讲述了天才少年许仲卿意外成为大奉打更人，卷入一场场奇案背后的阴谋的故事。
• 《玫瑰故事》：由袁泉、黄晓明领衔主演的都市爱情剧，讲述了都市男女在经历了人生的起起落落后，最终收获爱情的故事。

相信这些优秀的剧集，一定会为观众带来更加精彩的视听享受。